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信頼度抜群!リクルート社のナースフル
ナースフル3つの特徴
さすがリクルートさんだけあって
高給与、スキルアップ目的の転職など、
担当アドバイザーが条件にぴったり合った求人を
紹介・提案してくれます。
看護部長や看護師長などの役職の求人も豊富で、
NICUや透析、ホスピスなどの好条件・希少求人が多数。
子持ちで夜勤だけ働きたいという求人も多くあります
希望の働き方 | 常勤 日勤常勤 夜勤専従 非常勤(パート) |
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看護師以外の求人 | 准看護師、保健師、助産師の求人 |
募集地域 | 全国対応特に以下地域は求人豊富 神奈川・埼玉・千葉・茨城・大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・愛知・福岡・熊本・大分 |
ナースフルに登録された方の声をいただきました。
ありがとうございます。
掲載してもいいということで
ご紹介させていただきます。
成功した例です。
転職回数:2回目
以前の職場:老人介護施設
転職後の勤務先:県立病院
転職前の老人介護施設では残業が当たり前になっていました。これは看護師の私だけでなく、介護職の人も同じです。
だから、残業をしないと職場の人から責められるような感じになりました。
しかし、このような職場環境では退職する人も多く、私自身も「長く勤務できること・より看護師という資格を活かせる仕事」を希望する気持ちが芽生えました。
私は長く勤務できること・より看護師という資格を活かせる仕事を希望したため、県立病院=公務員という選択をしました。
言い換えれば、看護師という資格とともに自分の経験を活かしやすい職場が、今の県立病院だったということです。残業もありますが、状況によっては他の人が代わってくれる雰囲気がある職場であることも助かっています。
現在は、充実した職場環境で安心して働く喜びを実感しています。
転職サイトでは、自分の条件や希望を優先することができることが大きなメリットです。
私の場合は長く勤務できること・看護師という資格を活かせる仕事が最優先であるため、福利厚生面が充実している病院がヒットしました。
もちろん、転職サイトには正確な求人情報が掲載されているため、福利厚生面の具体的内容も確認できることは大きな魅力でありつつ、判断材料として大きなポイントになります。